IN COMPANY
Se você soubesse que as doenças mentais, como stress, depressão e ansiedade são a 3ª causa de afastamento do trabalho no país, e que já existem estudos comprovando que empresas que prezam pelo bem estar mental dos seus funcionários podem ser até 235% mais eficientes, você faria escolhas diferentes para os seus funcionários?
Pensando no melhor para empresas e pessoas que fazem a empresa tenho Projetos fundamentados em três pilares: Técnicas Milenares, Neurociência e Relacionamentos Interpessoais que se adaptam as necessidades especificas da empresa.
DEPOIMENTO
SOLUÇÕES PERSONALIZADAS PARA A SUA EMPRESA
No início de 2019 eu estava em um momento muito instável pessoalmente, e foi aí que busquei ajuda para melhorar a minha qualidade de vida. Quando percebi a evolução na minha vida pessoal e no meu resultado profissional, então entendi que se todas as pessoas tivessem a mesma oportunidade que eu, teriam reais chances de obterem o mesmo resultado que eu tive.
Assim sendo, foi preparado pela Psicóloga Janaita Vermelho, o programa de Acupuntura e Aprimoramento pessoal, onde foi disponibilizado a todos os colaboradores (todos que quiseram). A primeira etapa teve duração de 06 meses, onde inicialmente as pessoas pareceram um pouco retraídas quanto ao propósito, mas a partir do momento em que perceberam as vantagens em suas vidas particulares, não quiseram mais parar, tivemos casos até de colaboradores não quererem férias para não perderem as seções.
Segue a seguir, na integra o depoimento de um colaborador (Ajudante de motorista), esse foi apenas um dos vários que recebi e continuo recebendo no meu Whatsapp:
“Cara, eu nunca vou esquecer o que vc fez por mim q Deus te retribua com muito sucesso nos teus negócios e na tua vida pessoal”.
A grande questão em análise é sempre o resultado profissional que cada pessoa consegue atingir, mas se não considerarmos as condições emocionais e de bem estar em que cada um se encontra, será muito difícil atingirmos o melhor resultado profissional (ou seja, dinheiro).
Após o início deste programa tivemos muitos resultados na nossa empresa, desde a redução substancial de atritos entre colegas de trabalho, ao aumento considerável de produtividade, nosso faturamento cresceu 32% em um ano, com o mesmo número de colaboradores. Ou seja, todos fazendo mais e cansando menos, pois o ser humano se sentindo bem, produz mais e é mais eficaz (gerando menos retrabalho). É mais ou menos como a história da venda do pão francês, “vende bem porque é fresquinho, ou é fresquinho porque vende bem”.
Quero dizer o seguinte, as pessoas estão bem porque tem bons resultados, ou tem bons resultados porque estão bem.
Para concluir, quero deixar registrado a afirmação que valeu muito a pena termos ingressado neste programa, e que não vamos parar. Enquanto eu estiver a frente da empresa, as pessoas serão sempre a prioridade, pois é delas que vem o resultado, se elas não tiverem benefícios pessoais, não há como convencê-las que a empresa precisa de resultado, no máximo trabalharão para manter o emprego, não o resultado. Recomendo este tipo de programa a toda e qualquer pessoa em particular ou empresa que precise e QUEIRA MELHORES RESULTADOS através da qualidade de vida.
Atenciosamente,
Wilson Margreiter
Lumar Comercio de Alimentos Ltda – Operadora de Lacticínios Tirol Ltda
Fazenda Rio Grande, 15 de março de 2021.
